18+

Treść tylko dla pełnoletnich

Kolejna strona może zawierać treści nieodpowiednie dla osób niepełnoletnich. Jeśli chcesz do niej dotrzeć, wybierz niżej odpowiedni przycisk!

Nasza Loteria NaM - pasek na kartach artykułów

Szpital w Grodzisku. Związki Zawodowe walczą o pieniądze dla pracowników SP ZOZ

Malwina Korzeniewska
Podczas piątkowej konferencji
Podczas piątkowej konferencji mal
Pracownicy SP ZOZ mówią, że walczą o to co im się prawnie należy. Zabiegają o dodatkowe pieniądze, przyznawane w formie premii lub dodatków na podstawie przepisów, które obowiązywały od końca 2010 roku do końca 2012.

Pracownicy SP ZOZ mówią, że walczą o to co im się prawnie należy. Zabiegają o dodatkowe pieniądze, przyznawane w formie premii lub dodatków na podstawie przepisów, które obowiązywały od końca 2o10 roku do końca 2012. Według pracowników szpitala i Państwowej Inspekcji Pracy w tym czasie przychody SP ZOZ wzrosły, bo ten otrzymywał pieniądze za nadlimity za porody i noworodki i fakt ten powinien mieć odzwierciedlenie w pensjach pracowników. Dyrekcja nie zgadza się z taką interpretacją.

Konkretniej. Na terenie grodziskiej lecznicy działają trzy związki zawodowe reprezentujące interesy większości zatrudnionych tam osób. Są to: Samorządowy Niezależny Związek Zawodowy Pracowników Ratownictwa i Transportu Medycznego, Ogólnopolski Związek Zawodowy Pielęgniarek i Położnych Zakładowa Organizacja Związkowa przy SP ZOZ i NSZZ “Solidarność”. Przedstawiciele organizacji powiadomili Państwową Inspekcję Pracy o wątpliwościach, które miały dotyczyć wynagrodzeń.

- To nie był donos. Konsultowaliśmy się również z prawnikiem. To była oficjalna prośba o wyjaśnienie sytuacji - mówią przedstawiciele związków zawodowych, którzy w miniony piątek w siedzibie Prawa i Sprawiedliwości zorganizowali konferencję prasową. - Walczymy o to co się nam prawnie należy.

Inspektor przeprowadził kontrolę z której jasno wynika, że zakład opieki zdrowotnej w Grodzisku Wielkopolskim nie przekazał na wzrost wynagrodzeń ponad 570 tysięcy złotych to jest 40 procent kwoty o którą wzrosło zobowiązanie NFZ w 2012 roku w stosunku do roku 201: blisko 430 tysięcy złotych dla pielęgniarek, położonych, a dla pozostałych osób ponad 142 tysiące złotych. “Ustalono, że różnica między kontraktami w odniesieniu do świadczeń tego samego rodzaju lub zakresu świadczeń w latach 2011 i 2012 wynosiła 1 426 467, 06. W latach 2012-213 w SP ZOZ w Grodzisku Wielkopolskim nie nastąpił wzrost wynagrodzenia pracowników i osób wykonujących pracę na innej podstawie niż stosunek pracy” - oto fragment pisma PIP.

- Nie mam poczucia, że nasze roszczenia dobiją szpital. Ja cały czas ratuję tę lecznicę. To tak jak wyrok. Słyszymy, że kulą u nogi dla szpitala są podwyżki w wysokości 5-8 procent, które cztery lata temu dał na swoje odejście dyrektor Przemysław Nowak, a na które lecznicy nie stać. Długi się ciągną, oszczędzanie trwa od piętnastu lat. Moim zdaniem przez lata zawodzili też radni, dlatego ze swoimi uwagami poszliśmy od razu do PIP-u- mówi Eugeniusz Ratajczak z „Solidarności”. - Chcemy być wynagradzani za swoją pracę. Ludzie dobrze ją wykonują. Teraz oszczędzamy na wszystkim. Sytuacja jest bardzo trudna - powiedziała Magdalena Woźniczak.

Pracownicy domagają się zaległych pieniędzy w ciągu tego roku, wypłacanych co kwartał. Co na to dyrekcja? Barbara Rożyńska-Szumska zaznaczyła, że wstrzymuje się od wszelkich komentarzy. - Poprosiłam o opinię Ministerstwa Zdrowia w tej sprawie - powiedziała. A

emisja bez ograniczeń wiekowych
Wideo

Krokusy w Tatrach. W tym roku bardzo szybko

Dołącz do nas na Facebooku!

Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!

Polub nas na Facebooku!

Kontakt z redakcją

Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?

Napisz do nas!

Polecane oferty

Materiały promocyjne partnera
Wróć na grodzisk.naszemiasto.pl Nasze Miasto